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【東京/リモート勤務あり】フィールドセールス(タレントパレット事業)

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スキル:

    特徴:

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    首都圏 > 東京都

    年収 450〜700万円

    所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋一丁目9番2号 汐留住友ビル25階
    勤務形態 正社員
    ポジション
    • セールス
    職種
    • セールス
    業種
    • IT・通信・インターネット

    応募資格

    ■ 必須スキル
    ・ITもしくはSaaS事業会社経験者
    ・エンタープライズ企業への法人営業経験、提案書作成経験

    ■ 歓迎スキル
     

    ■ 求める人物像

    仕事内容

    当社が提供する「タレントパレット」を法人企業に向けて提案する営業業務です。
    ホームページや展示会にてご興味をお持ちいただいた企業に訪問し、製品の紹介や、その企業にあわせて導入することの価値をアピールし、課題解決の提案を行っていきます。
    基本的には反響営業です。
    クライアントは多岐に渡り、様々な業界知識も身に着けていただけます。

    ■具体的な職務内容:
    ・ホームページや展示会にてご興味をお持ちいただいた企業に訪問し、製品の紹介や、その企業にあわせて導入することの価値をアピールし、課題解決の提案を行っていきます。
    ・製品のPR方法、Webページの制作、展示会の出展など、興味を持っていただける施策をチームで立案し、運営にも携わっていただきます。
    ・クライアントは多岐に渡り、様々な業界知識も身に着けていただけます。

    ■「タレントパレット」について
    あらゆる人材データを一元化・分析し、組織の力を最大化させるタレントマネジメントシステムです。 人材データを分析・活用することで、経営・人事戦略の意思決定の高度化、次世代人材の育成、最適配置、離職防止、採用強化など科学的人事戦略を実現します。

    労働条件

    フレックスタイム制(コアタイム:11時00分〜16時00分)
    所定労働時間:8時間 休憩60分

    ■試用期間

    3ヶ月(待遇の差異はありません)

    ■リモートワーク
    一部リモート(ハイブリット勤務)
    週2日リモートワーク可能

    ■待遇・福利厚生
    各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    通勤手当
    研修制度
    定期健康診断実施
    書籍購入費支給
    資格取得費用補助
    関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設利用可
    社内イベント
    飲料全額会社負担
    住宅手当(30歳未満)
    在宅勤務制度
    サンクスポイント制度(感謝の気持ちをタレントパレットで送りあえ、溜まったポイントは様々な施策で社員に還元しています)

    【オフィス環境】
    オフィス軽食/自販機飲料(全額会社負担)
    マッサージチェア
    仮眠スペース
    リフレッシュスペース
    集中ルーム
    オフィス備品

    ■社会保険
    健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

    ■休日休暇
    ・完全週休2日制(土日祝) ※年間休日127日
    ・年末年始5日
    ・有給休暇(入社6ヶ月以降、初年度12日)
    ・夏期休暇3日
    ・リフレッシュ休暇3日
    ・慶弔休暇
    ・産前産後休暇
    ・介護休暇

    アピールポイント

    この案件に応募する

    メールアドレスのみで求人応募した後、希望条件やスキルを登録いただいた後、エージェントからご連絡させていただきます。履歴書と職務経歴書が必要となりますので、予めご準備いただけますとスムーズです。

    企業・組織について

    同社は、さまざまな情報がネット上を駆け巡る社会の中で、情報の“見える化”を起点に、付加価値を提供するサービスの創造に取り組んでいます。
    「情報の裏側に潜む意味を抽出することにより人々に気づきを与え、その意味を考えていただ
    く。これにより企業、ひいては世の中に少しでも貢献していきたい。」これが、同社の基本ス
    タンスです。

    主力サービスとしては、テキストマイニングサービスでシェアNo.1「見える化エンジン」。科学的人事戦略でHR分野で急成長を遂げている「タレントパレット」。さらに、今後の成長が見込まれるサービスに、「カスタマーリングス」があります。これまでに日本を代表する大手上場企業を中心に約2,500社への導入実績を誇り、設立から15年連続の黒字経営を続けております。このように、同社は現状に甘んずることなく、次々と事業の裾野を広げてきました。そして今後も変わらず、いろんな分野に挑戦していく予定です。

    経営陣だけでなく、社員全員が知恵を出し合う方が、より斬新なアイデアが生まれてくるはずと、社内で新事業提案コンテストを実施しており、入賞すると起案者が中心となり、実際に提案した事業の立ち上げを行うという本格的なコンテストもあります。新しいものへのチャレンジは、企業としても応援しており、社員も起案者の支援をする風潮があり、今ある事業を進化・成長させつつ、新たな事業の創出も全員で取り組んでいます。

    同社は、今ある事業をしっかりと成長維持させ、特にHR分野への科学的人事戦略の訴求は力を入れて実施していく予定です。また、それだけではなく、これからもお客様にとって付加価値があるのかを本質的に考え、お客様の期待に答えられるサービスを次々開発していくことが期待されています。今回はそんな同社の中核を担うメンバーを募集しております。
    企業名 株式会社プラスアルファ・コンサルティング
    設立年 2006年12月25日
    資本金 456,958千円(2024年2月29日現在)
    従業員数 連結305名(2023年12月31日現在)
    受動喫煙対策 屋内禁煙
    お問い合わせください
    更新日 2024/07/12
    求人番号 10865

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