【東京/リモート勤務あり】Webアプリケーション開発エンジニア（テックリード）
| 年収 | 700〜900万円 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋一丁目９番２号 汐留住友ビル25階 |
| 勤務形態 | 正社員 |
| ポジション | ITエンジニア |
| 職種 | プログラマー,システムエンジニア,テックリード |
| 業種 | IT・通信・インターネット |
| 仕事内容 | ■業務内容 Webアプリケーション開発エンジニアを募集しています。 開発グループの状況やご経験、スキル、ご希望も考慮した上で配属先をアサイン予定です。 ゆくゆくはテックリードとしてエンジニア育成や開発チームのマネジメントを行っていただきます。 【使用する主な技術】 C#, .NET Framework, ASP.NET, javaScript, TypeScript, Less, CSS, MicrosoftAzure ※現在、新たなフレームワークへの移行を計画しております。 ※ご経験やスキルによってはリードエンジニアやSRE、フロントエンドエンジニア等の『より専門的な』ポジションもございます。 【業務詳細】 ・C# .NET Framework 等の技術を用いたバックエンド開発 ・TypeScript JavaScript 等の技術を用いたフロントエンド開発 ・Azure 等のクラウドサービス基盤を用いたアプリケーション開発 ・新機能開発（設計/コーディング/テスト） ・UI/UXデザイン、QAチームと連携したアプリケーション開発 ・DBの設計／チューニング ・既存機能の不具合調査・修正 ・開発プロセスの改善 ・フレームワークのモダナイズ ・月2回～の新機能リリース マーケティングやHR領域で主にBtoB向けのSaaSサービスを開発・提供している当社にて、主力の3つのソリューションのいずれかにジョインしていただき、Webアプリケーション開発に携わっていただきます。 開発グループの状況やご経験、スキル、ご希望も考慮した上で配属先をアサイン予定です。 それぞれの事業において、データマイニングやテキストマイニングなど、さまざまな技術を活用していますが、それを機能として提供するのではなく、ビッグデータを可視化（見える化）し、ご利用企業様にアウトプットできることを事業の強みであり、当社の面白さです。 【業務の進め方】 ・開発手法としてアジャイル開発を採用しております。 ・機能別に分かれた開発チームにて、フロントエンドからサーバサイドまでフルスタックエンジニアとして携わることができます。 ・営業・コンサルチームと密に連携し、高速にPDCAを回すことで速いサイクルでのデリバリーを実現しています。 ・当社には開発技術センターがあり、テキストマイニングや機械学習、AI、IoTなど専門知識を有したエンジニアも多数おり、知識と意欲があれば、その分野にもチャレンジできます。 ・新規ビジネスにも参画でき、新しい技術を使って開発をすることも可能です。 ・週1で社内LTを実施し、全社エンジニア間でのが技術共有を行なっています。 ・技術書籍購入制度（無制限） ・自己啓発支援制度（研修・勉強会等への参加支援 年間上限10万） ・eラーニング受講 【キャリアパス】 キャリアパスは大きく3つに分けられております。 ■スペシャリスト ■マネジメント ■プロダクトマネージャー（IM） ■企業・組織について 同社は、さまざまな情報がネット上を駆け巡る社会の中で、情報の“見える化”を起点に、付加価値を提供するサービスの創造に取り組んでいます。 「情報の裏側に潜む意味を抽出することにより人々に気づきを与え、その意味を考えていただ く。これにより企業、ひいては世の中に少しでも貢献していきたい。」これが、同社の基本ス タンスです。 主力サービスとしては、テキストマイニングサービスでシェアNo.1「見える化エンジン」。科学的人事戦略でHR分野で急成長を遂げている「タレントパレット」。さらに、今後の成長が見込まれるサービスに、「カスタマーリングス」があります。これまでに日本を代表する大手上場企業を中心に約2,500社への導入実績を誇り、設立から15年連続の黒字経営を続けております。このように、同社は現状に甘んずることなく、次々と事業の裾野を広げてきました。そして今後も変わらず、いろんな分野に挑戦していく予定です。 経営陣だけでなく、社員全員が知恵を出し合う方が、より斬新なアイデアが生まれてくるはずと、社内で新事業提案コンテストを実施しており、入賞すると起案者が中心となり、実際に提案した事業の立ち上げを行うという本格的なコンテストもあります。新しいものへのチャレンジは、企業としても応援しており、社員も起案者の支援をする風潮があり、今ある事業を進化・成長させつつ、新たな事業の創出も全員で取り組んでいます。 同社は、今ある事業をしっかりと成長維持させ、特にHR分野への科学的人事戦略の訴求は力を入れて実施していく予定です。また、それだけではなく、これからもお客様にとって付加価値があるのかを本質的に考え、お客様の期待に答えられるサービスを次々開発していくことが期待されています。今回はそんな同社の中核を担うメンバーを募集しております。 |
| 労働条件 | ■勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム：11時00分〜16時00分） 所定労働時間：8時間 休憩60分 一部リモート（ハイブリット勤務） 週3日までリモート可能 ■休日休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ※年間休日127日 ・年末年始5日 ・有給休暇（入社6ヶ月以降、初年度12日） ・夏期休暇3日 ・リフレッシュ休暇3日 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇 ■試用期間 有 ３ヶ月（待遇の差異はありません） ■待遇・福利厚生 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 通勤手当 研修制度 定期健康診断実施 書籍購入費支給 資格取得費用補助 関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可 社内イベント 飲料全額会社負担 住宅手当（30歳未満） 在宅勤務制度 サンクスポイント制度（感謝の気持ちをタレントパレットで送りあえ、溜まったポイントは様々な施策で社員に還元しています） 【オフィス環境】 オフィス軽食／自販機飲料（全額会社負担） マッサージチェア 仮眠スペース リフレッシュスペース 集中ルーム オフィス備品 ■社会保険 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
| 応募資格 | ■必須スキル ・オブジェクト指向言語でのwebアプリケーションの開発経験3年以上 ・コードレビュアー経験 ・チームマネジメント経験 ・若手メンバーの育成経験 ・GCP/AWS/Azureなどクラウドサービスを用いたインフラの設計、構築、運用経験 ・パフォーマンスを考慮したRDBの設計、構築、改善の経験 ■歓迎スキル ・大規模サービスの開発、保守、運用経験 ・アプリケーションのアーキテクト、技術選定等の経験 ■求める人物像 |
| アピールポイント | |
| 企業名 | 株式会社プラスアルファ・コンサルティング |
| 設立年 | 2006年12月25日 |
| 資本金 | 456,958千円（2024年2月29日現在） |
| 従業員数 | 連結305名（2023年12月31日現在） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 お問い合わせください |
| 更新日 | 2024/06/06 |
| 求人番号 | 10858 |
