| 年収 | 1000〜5000万円 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7-15-7 新六本木ビル （SENQ六本木 807） |
| 勤務形態 | 正社員 |
| ポジション | マネージャー,その他 |
| 職種 | プログラマー,システムエンジニア,PM/PMO,ITコンサル,その他,セールス,バックオフィス |
| 業種 | IT・通信・インターネット |
| 仕事内容 | ■業務内容 【事業内容】 P.A.I.の研究から生まれた高度なAI要素技術群を活用し、 現在6000社以上の企業に導入が進んでいる会議自動文字起こしツール『AI GIJIROKU（AI議事録）』を中心に、 24時間365日無人対応が可能な『AIコールセンター』、チャットオペレーターAIサポートシステム『Neo RMR』、 オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にする『AI通訳』など、 あらゆるビジネスに活用可能なAIソリューションを展開し、ローンチから約2年で国内トップシェアまで成長しました。 【募集背景】 AIプロダクトにおけるマーケットフィットが進んでいく中で、日本発のAI企業としてユニコーン規模の上場が現実的になってきました。 2022年6月に実施したSeriesDラウンドのリード投資家は海外トップティアVCというように世界的にも注目されている今、「ラボーロからオペラへ」をミッションに、国内外のマーケットで更なるシェアの拡大を目指しています。 今回、新規事業として立ち上げているM&A事業において、M＆Aアドバイザリー業務を中心に、M＆A業務におけるAIプロダクトの開発をDirectorと一緒に推進していただけるAI/M&A Managerとして募集します。 今後も拡大が予想される日本のM&A市場を、AIを用いてより効率的に活性化することにより、当社価値及び日本のビジネス市場の拡大に寄与いただきたいと考えています。 【業務内容/ミッション】 AI/M&A Managerとして、M＆Aアドバイザリー業務ならびにM＆A業務におけるAIプロダクトの開発をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 M&Aアドバイザリー業務 顧客開拓および企業価値評価、M&A手法の策定・考案、譲渡/譲受先のマッチング、条件調整、クロージング（成約）と一気通貫でご担当いただきます。 AI×M&Aに関する新規事業立ち上げ 当社の強みである生成AI技術を活用した新規サービスの立ち上げをDirectorと一緒に推進していただきます。 メンバーマネジメント 将来的にはメンバーマネジメントもご担当いただきます。 【働き方】 各個人が1番パフォーマンスを発揮できる場所・時間で働くことを正義としているため、フルリモート(推奨)など柔軟性をもって働くことが可能です。 ■企業・組織について 弊社は、世界中の全ての人が自分自身のP.A.I. （パーソナル人工知能）を持つことによって、 労働（Lavoro）から解放され、創造的でアーティスティックな営み（Opera）に没頭することができる世界を実現するための研究開発を行っています。 オルツは労役から人類を開放し、 自由の価値を向上させるテクノロジー、P.A.I.（パーソナル人工知能）を世界に普及させることを目指しています。 『P.A.I.(パーソナル人工知能)』とは私たち自身の意思をデジタル化し、 それをクラウド上に配置してあらゆるデジタル作業をそのクローンにさせることを目的としたAIです。 個人の意思・決断までも行えるデジタルクローンが、 24時間365日ネットワーク世界を飛び回り、 仕事や買い物、旅行の手配など自分が行わなくてもよい作業を代替することで、 人間が人間にしかできないことに集中することが可能になります。 ・個々がもっともパフォーマンスを発揮できる場所・時間帯で働くことを正義としています ・リモートワークを導入。柔軟な働き方ができます。 ・全従業員が成長できる環境づくりの一環として、研修/セミナー費用サポートをはじめ、各種制度を整備しています。 オルツは、地域、人種、性別、年齢にかかわらず、 それぞれの経験や価値観が出会い、合わさり、新たな可能性を生み出す場です。 30名程度という少人数の組織ながら、時間や場所にとらわれず、 個々の業務にプロフェッショナルとして向き合える環境を整えています。 私たちは、まだまだ進化の途中。それぞれが実現したい未来に合わせ、 組織の形をいかようにも作っていける段階です。 本気で世界を変えたいと考える方、ぜひ1度お話ししましょう！ |
| 労働条件 | ■勤務時間 10:00～18:00（休憩1時間） ※事前の申請・承認があれば9:00～17:00に変更可 残業：有（20～30時間/月程度) フルリモート リモートワーク可 ※基本リモート環境ではありますが、クライアント対応業務が発生する場合もあります ■休日休暇 ◇年間休日125日 ・完全週休2日制 ・土日祝日 ・年末年始休暇(12/28〜1/4) ・夏季休暇(8/10〜8/16) ・有給休暇(入社6ヶ月後に10 日間付与) ■試用期間 ■待遇・福利厚生 ・資格取得支援、手当あり ■社会保険 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
| 応募資格 | ■必須スキル ・M&A業界に関する深い経験と知見、クライアントネットワーク ・M&A仲介会社、金融機関等でM&Aに関する一連の実務を経験された方（ソーシングからエグゼキューションまで一貫して対応できる方） ・前職において、社内でトップレベルの実績及び成果を上げた方、またはその自負がある方 ■歓迎スキル ・新規サービスや新規事業の立ち上げ経験（コンサルティングファーム・VC等でのハンズオンにおける経験を含む） ・起業経験、もしくはハンズオンでの経営改革経験 ・事業戦略企画の策定経験 ■求める人物像 ・労役をなくし創造的な仕事にのみ集中できる世界を1日でも早く実現するというMissionに向けて、スピード感とプロ意識を持って働ける方 ・世界に広げるべき徹底した効率化を常に模索し続けられる方 ・やるべきと決めたことを即実行できる方 ・できないを証明するのではなく、できるに変えるようにアイディアを出し実行できる方 ・真っ当に仕事に向き合える真面目な方 ・適材適所柔軟に立ち回れる素直な方 ・リモートワークの環境でテキストコミュニケーションを円滑に取れる方 |
| アピールポイント | ・国内SaaS企業の中でトップクラスの成長率を誇り、ユニコーン規模の上場を狙えるポジションで直近の上場を見据えています ・国内外問わず各分野のトップクラスのメンバーで構成された少数精鋭の組織のため、意思決定のスピードが早く、経営層と近い距離感で勤務いただけます ・新規事業立ち上げなので、最先端のAIなど新しい技術に触れる機会が豊富に存在します ・プロダクトは順調にグロース中であり、ベンチャーながら安定感のある環境です ・リモート勤務が可能です※基本リモート環境ではありますが、クライアント対応業務が発生する場合もあります SO付与の可能性があります |
| 企業名 | 株式会社オルツ |
| 設立年 | 2014年11月 |
| 資本金 | 3,902,814,175円 |
| 従業員数 | |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 確認中 |
| 更新日 | 2024/06/06 |
| 求人番号 | 10758 |
